{"id":20222,"date":"2021-03-03T16:39:59","date_gmt":"2021-03-03T16:39:59","guid":{"rendered":"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/?p=20222"},"modified":"2024-06-20T10:52:57","modified_gmt":"2024-06-20T08:52:57","slug":"prime-de-panier-6-heures","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/prime-de-panier\/attribution-prime-de-panier\/prime-de-panier-6-heures\/","title":{"rendered":"Travailler 6 heures donne-t-il droit \u00e0 la prime de panier ?"},"content":{"rendered":"<p><img loading=\"lazy\" class=\"aligncenter wp-image-20227\" src=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/temps-travail--e1613732582326.jpg\" alt=\"prime de panier 6 heures \" width=\"1200\" height=\"363\" srcset=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/temps-travail--e1613732582326.jpg 1880w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/temps-travail--e1613732582326-300x91.jpg 300w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/temps-travail--e1613732582326-1024x309.jpg 1024w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/temps-travail--e1613732582326-768x232.jpg 768w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/temps-travail--e1613732582326-1536x464.jpg 1536w, https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/temps-travail--e1613732582326-600x181.jpg 600w\" sizes=\"(max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>La <a href=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/prime-de-panier\/\">prime de panier<\/a> est pr\u00e9vue pour les employ\u00e9s rencontrant des difficult\u00e9s pour prendre leur repas sur les horaires de travail. Cependant, il y a un minimum d&#8217;heures \u00e0 respecter pour l&#8217;attribution. Mes Allocs.fr vous guide !<\/strong><\/p>\n<div class='cta-block'><div class='text'>Simulez toutes vos Aides en 2 min. Gratuit.<\/div><a href='https:\/\/www.mes-allocs.fr\/simulation-aides?origin=wp-json' class='app-button fit'>Simulation gratuite<\/a><\/div>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_17 counter-hierarchy counter-decimal ez-toc-grey\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\">Table of Contents<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" style=\"display: none;\"><i class=\"ez-toc-glyphicon ez-toc-icon-toggle\"><\/i><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class=\"ez-toc-list ez-toc-list-level-1\"><li class=\"ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-1\"><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/prime-de-panier\/attribution-prime-de-panier\/prime-de-panier-6-heures\/#Quest_ce_que_la_prime_de_panier\" title=\"Qu&#8217;est ce que la prime de panier ?\">Qu&#8217;est ce que la prime de panier ?<\/a><ul class=\"ez-toc-list-level-2\"><li class=\"ez-toc-heading-level-2\"><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/prime-de-panier\/attribution-prime-de-panier\/prime-de-panier-6-heures\/#Definition_prime_de_panier\" title=\"D\u00e9finition prime de panier\">D\u00e9finition prime de panier<\/a><\/li><li class=\"ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2\"><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/prime-de-panier\/attribution-prime-de-panier\/prime-de-panier-6-heures\/#Conditions_dattribution\" title=\"Conditions d&#8217;attribution\">Conditions d&#8217;attribution<\/a><\/li><li class=\"ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2\"><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/prime-de-panier\/attribution-prime-de-panier\/prime-de-panier-6-heures\/#Cadre_legal\" title=\"Cadre l\u00e9gal\">Cadre l\u00e9gal<\/a><\/li><li class=\"ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2\"><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/prime-de-panier\/attribution-prime-de-panier\/prime-de-panier-6-heures\/#Montant_et_exoneration\" title=\"Montant et exon\u00e9ration\">Montant et exon\u00e9ration<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class=\"ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-1\"><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/prime-de-panier\/attribution-prime-de-panier\/prime-de-panier-6-heures\/#Prime_de_panier_et_les_6_heures_de_travail\" title=\"Prime de panier et les 6 heures de travail\">Prime de panier et les 6 heures de travail<\/a><ul class=\"ez-toc-list-level-2\"><li class=\"ez-toc-heading-level-2\"><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/prime-de-panier\/attribution-prime-de-panier\/prime-de-panier-6-heures\/#Duree_legale_de_travail\" title=\"Dur\u00e9e l\u00e9gale de travail\">Dur\u00e9e l\u00e9gale de travail<\/a><\/li><li class=\"ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2\"><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/prime-de-panier\/attribution-prime-de-panier\/prime-de-panier-6-heures\/#Quelles_regles_pour_les_6_heures_de_travail\" title=\"Quelles r\u00e8gles pour les 6 heures de travail ?\">Quelles r\u00e8gles pour les 6 heures de travail ?<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class=\"ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-1\"><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/prime-de-panier\/attribution-prime-de-panier\/prime-de-panier-6-heures\/#Cas_pratiques_et_exemples\" title=\"Cas pratiques et exemples\">Cas pratiques et exemples<\/a><ul class=\"ez-toc-list-level-2\"><li class=\"ez-toc-heading-level-2\"><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-10\" href=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/prime-de-panier\/attribution-prime-de-panier\/prime-de-panier-6-heures\/#Les_exemples_de_situations_courantes\" title=\"Les exemples de situations courantes\">Les exemples de situations courantes<\/a><\/li><li class=\"ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2\"><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-11\" href=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/prime-de-panier\/attribution-prime-de-panier\/prime-de-panier-6-heures\/#Comment_calculer_la_prime_de_panier_en_fonction_de_la_duree_de_travail\" title=\"Comment calculer la prime de panier en fonction de la dur\u00e9e de travail ?\">Comment calculer la prime de panier en fonction de la dur\u00e9e de travail ?<\/a><\/li><\/ul><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h1 style=\"text-align: justify;\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Quest_ce_que_la_prime_de_panier\"><\/span>Qu&#8217;est ce que la prime de panier ?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h1>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Definition_prime_de_panier\"><\/span>D\u00e9finition prime de panier<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">La prime de panier ou<em>\u00a0indemnit\u00e9 de panier<\/em> est une prime vers\u00e9e aux employ\u00e9s pour les aider dans leurs d\u00e9penses face aux frais de repas. Cette aide est d\u00e9livr\u00e9e \u00e0 tous les employ\u00e9s sans distinction de salaire ou de statut dans l&#8217;entreprise.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><em>Que vous soyez employ\u00e9, ouvrier, cadre ou bien chef d&#8217;entreprise, vous pouvez recevoir cette aide.<\/em><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Important: ce dispositif est \u00e0 diff\u00e9rencier des tickets restaurants<\/strong><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Conditions_dattribution\"><\/span>Conditions d&#8217;attribution<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">La prime de panier, bien qu&#8217;elle soit accessible \u00e0 tous les employ\u00e9s, r\u00e9pond \u00e0 un certain nombre de conditions. Ces derni\u00e8res doivent \u00eatre remplies pour pouvoir b\u00e9n\u00e9ficier de cette prime. Il faut que:<\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align: justify;\">L&#8217;employ\u00e9 soit contraint de prendre son repas dans un restaurant car il se trouve en d\u00e9placement professionnel<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">L&#8217;employ\u00e9 ne peut pas prendre son repas dans les locaux de l&#8217; entreprise car il ne b\u00e9n\u00e9ficie pas de restaurant d&#8217; entreprise<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">Le temps de pause est insuffisant pour que l&#8217;employ\u00e9 puisse rentrer \u00e0 son domicile pour prendre son repas.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\">Si l&#8217;une de ces trois conditions est remplie, le salari\u00e9 peut b\u00e9n\u00e9ficier de cette indemnit\u00e9 de repas.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Cadre_legal\"><\/span>Cadre l\u00e9gal<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">La prime de panier n&#8217;est pas un dispositif accord\u00e9 aux employ\u00e9s par le bon vouloir de l&#8217;employeur. La prime est soumise au<a href=\"https:\/\/www.mes-allocs.fr\/guides\/prime-de-panier\/attribution-prime-de-panier\/prime-de-panier-code-du-travail\/\">\u00a0cadre l\u00e9gal du travail en France<\/a>. Au del\u00e0 de ce cadre, pour en b\u00e9n\u00e9ficier, il faut que la prime soit pr\u00e9vue par les accords d&#8217; entreprise. Ces conventions collectives sont le fruit d&#8217;accords entre les diff\u00e9rents partenaires sociaux que sont les syndicats et les organisations patronales.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Ces conventions sont propres \u00e0 chaque entreprise ou secteur d&#8217;activit\u00e9. D\u00e8s lors que la prime de panier est stipul\u00e9e dans ces accords, vous pouvez en b\u00e9n\u00e9ficier. Si vous \u00eates cadre ou chef d&#8217;entreprise, ce droit vous sera accord\u00e9 si votre fonction est mentionn\u00e9e dans ces accords, la prime s&#8217;adressant en premier lieu aux employ\u00e9s.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Vous pourrez aussi retrouver ce droit sur votre contrat de travail. Si vous vous apercevez que ce droit vous revient mais qu&#8217;il y a d\u00e9faut de versement, une plainte peut \u00eatre d\u00e9pos\u00e9e \u00e0 l&#8217;inspection du travail.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Jusqu&#8217;en Janvier 2017, la prime de panier n&#8217;avait pas r\u00e9ellement de statut juridique. Elle pouvait \u00eatre consid\u00e9r\u00e9e comme un compl\u00e9ment de salaire ou un remboursement de frais. Cette asym\u00e9trie cr\u00e9ait des divergences pour les services de comptabilit\u00e9 des entreprises. Mais la Cour de cassation a d\u00e9cid\u00e9 que la prime de panier est un remboursement de frais engag\u00e9s par le salari\u00e9 concernant ses frais de restauration.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Montant_et_exoneration\"><\/span>Montant et exon\u00e9ration<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">Le montant de la prime de panier peut \u00eatre vers\u00e9 de diff\u00e9rentes mani\u00e8res. Elle peut \u00eatre vers\u00e9e de mani\u00e8re forfaitaire ou &#8220;normalement&#8221; selon le montant de la somme avanc\u00e9e par le salari\u00e9. Ce montant varie selon les accords d&#8217;entreprises.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Selon les secteurs d&#8217;activit\u00e9, la prime de panier peut \u00eatre exon\u00e9r\u00e9e de cotisations sociales. Pour en b\u00e9n\u00e9ficier, il faut :<\/p>\n<ul>\n<li>Effectuer du travail post\u00e9<\/li>\n<li>Travailler en \u00e9quipe<\/li>\n<li>Travailler de mani\u00e8re continue<\/li>\n<li>Effectuer du travail de nuit ou en horaire d\u00e9cal\u00e9<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\">Lorsque ces conditions sont r\u00e9unies, vous pouvez b\u00e9n\u00e9ficier de cette exon\u00e9ration. Concernant le montant de cette exon\u00e9ration, il est \u00e9gal \u00e0 :<\/p>\n<ul>\n<li dir=\"ltr\">\n<p dir=\"ltr\" style=\"text-align: justify;\">7,10 euros pour un repas pris sur le lieu de travail lorsque le salari\u00e9 est oblig\u00e9 de rester sur le site de l\u2019entreprise en raison de conditions de travail particuli\u00e8res<\/p>\n<\/li>\n<li dir=\"ltr\">\n<p dir=\"ltr\">9,90 euros par repas pris hors des locaux de l\u2019entreprise.<\/p>\n<\/li>\n<li dir=\"ltr\">\n<p dir=\"ltr\" style=\"text-align: justify;\">20,20 euros par repas pris dans un restaurant hors de l&#8217;entreprise dans le cadre d&#8217;un d\u00e9placement professionnel.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\">Cependant, avec tout ces \u00e9l\u00e9ments, il reste un zone d&#8217;ombre. Qu&#8217;en est-il de la dur\u00e9e l\u00e9gale de travail ? Influe-t-elle sur cette prime de panier ? Notre \u00e9quipe vous en dit plus.<\/p>\n<h1><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Prime_de_panier_et_les_6_heures_de_travail\"><\/span>Prime de panier et les 6 heures de travail<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h1>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Duree_legale_de_travail\"><\/span>Dur\u00e9e l\u00e9gale de travail<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">En France depuis le 13 juin 1998 et la loi Aubry, la dur\u00e9e l\u00e9gale de travail dans une entreprise est de 35 heures hebdomadaires pour un employ\u00e9. Toute heure effectu\u00e9e au del\u00e0 de cette limite sera compt\u00e9e comme des heures suppl\u00e9mentaires.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Sur un jour ouvr\u00e9 de travail, la dur\u00e9e l\u00e9gale d&#8217;heure de travail de suite est de 6 heures. Si vous travaillez 6 heures de suite, le cadre l\u00e9gal vous pr\u00e9voit une pause minimale de 20 minutes. La dur\u00e9e de cette pause peut \u00eatre \u00e9tendue selon les diff\u00e9rents accords de branches et conventions collectives.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Quelles_regles_pour_les_6_heures_de_travail\"><\/span>Quelles r\u00e8gles pour les 6 heures de travail ?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">La prime de panier a \u00e9t\u00e9 pr\u00e9cis\u00e9ment cr\u00e9\u00e9e pour ces 6 heures. En effet, apr\u00e8s avoir exerc\u00e9 votre activit\u00e9 professionnelle durant 6 heures, le temps de pause l\u00e9gal (de 20 minutes) peut se r\u00e9v\u00e9ler insuffisant pour retourner \u00e0 son domicile. De fait, vous vous retrouvez oblig\u00e9 d&#8217;engager des frais alimentaires pour prendre votre d\u00e9jeuner. \u00a0C&#8217;est en ce sens que la prime de panier aide les employ\u00e9s dans leurs d\u00e9penses.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Dans certains secteurs d&#8217;activit\u00e9 comme la m\u00e9tallurgie ou la boulangerie-p\u00e2tisserie, il est indispensable de travailler 6 heures de suite pour b\u00e9n\u00e9ficier de cette prime. Cette condition est mentionn\u00e9e dans les conventions collectives de ces secteurs.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Concernant le travail en temps partiel, la l\u00e9gislation fran\u00e7aise ne mentionne rien, il faut donc s&#8217;en remettre aux accords des entreprises pour savoir si vous \u00eatres en droit de b\u00e9n\u00e9ficier de la prime de panier.<\/p>\n<h1><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Cas_pratiques_et_exemples\"><\/span><strong>Cas pratiques et exemples<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h1>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Les_exemples_de_situations_courantes\"><\/span>Les e<strong>xemples de situations courantes<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Lorsqu&#8217;il s&#8217;agit de d\u00e9terminer si un travailleur a droit \u00e0 la prime de panier en travaillant 6 heures, il est essentiel d&#8217;examiner divers sc\u00e9narios courants. Voici quelques exemples illustrant ces situations :<\/p>\n<ol>\n<li><strong>Travailleur en d\u00e9placement pour une journ\u00e9e compl\u00e8te<\/strong><em>Cas 1 : Travailleur effectuant une journ\u00e9e de 8 heures avec prime de panier<\/em>Imaginons un salari\u00e9 qui doit se rendre sur un chantier \u00e9loign\u00e9 de son domicile pour une journ\u00e9e enti\u00e8re de 8 heures. Dans certains cas, il peut avoir droit \u00e0 une prime de panier pour couvrir ses frais de repas et de d\u00e9placement.<em>Cas 2 : Travailleur effectuant une journ\u00e9e de 8 heures sans prime de panier<\/em>Contrastons cela avec un autre travailleur effectuant une journ\u00e9e de travail de 8 heures, mais sans b\u00e9n\u00e9ficier d&#8217;une prime de panier. Cette situation permettra de comparer les avantages d&#8217;une prime.<\/li>\n<li><strong>Travailleur en d\u00e9placement pour une demi-journ\u00e9e<\/strong><em>Cas 3 : Travailleur effectuant une demi-journ\u00e9e de 4 heures avec prime de panier<\/em>Parfois, les travailleurs peuvent \u00eatre en d\u00e9placement pour une demi-journ\u00e9e, par exemple, le matin ou l&#8217;apr\u00e8s-midi. Si ces travailleurs travaillent au moins 4 heures, ils peuvent \u00e9galement avoir droit \u00e0 une prime de panier.<em>Cas 4 : Travailleur effectuant une demi-journ\u00e9e de 4 heures sans prime de panier<\/em>Dans ce sc\u00e9nario, un travailleur effectue une demi-journ\u00e9e de 4 heures sans b\u00e9n\u00e9ficier d&#8217;une prime de panier. Cela mettra en \u00e9vidence la diff\u00e9rence que peut faire l&#8217;attribution d&#8217;une prime.<\/li>\n<\/ol>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Comment_calculer_la_prime_de_panier_en_fonction_de_la_duree_de_travail\"><\/span><strong>Comment calculer la prime de panier en fonction de la dur\u00e9e de travail ?<\/strong><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Pour calculer la prime de panier en fonction de la dur\u00e9e de travail, il est essentiel de comprendre la formule g\u00e9n\u00e9rale de calcul. En g\u00e9n\u00e9ral, la prime de panier d\u00e9pend de la dur\u00e9e du d\u00e9placement et des accords sp\u00e9cifiques de l&#8217;entreprise.<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Formule g\u00e9n\u00e9rale de calcul de la prime de panier<\/strong>La prime de panier est g\u00e9n\u00e9ralement calcul\u00e9e en multipliant un taux horaire ou une somme forfaitaire par le nombre d&#8217;heures travaill\u00e9es lors du d\u00e9placement. Cette formule peut varier en fonction des conventions collectives ou des accords d&#8217;entreprise.<\/li>\n<li><strong>Exemple de calcul pour un travailleur effectuant 6 heures de travail<\/strong>Pour illustrer le calcul, nous prendrons l&#8217;exemple d&#8217;un travailleur qui effectue 6 heures de travail en d\u00e9placement et qui a droit \u00e0 une prime de panier. Nous expliquerons en d\u00e9tail comment cette prime est calcul\u00e9e en utilisant une formule hypoth\u00e9tique.<\/li>\n<li><strong>Comparaison des r\u00e9sultats en fonction de la dur\u00e9e de travail<\/strong>Nous comparerons les r\u00e9sultats des exemples de cas pratiques pour montrer comment la dur\u00e9e de travail affecte l&#8217;attribution de la prime de panier. Cela mettra en lumi\u00e8re l&#8217;importance de conna\u00eetre les accords sp\u00e9cifiques de l&#8217;entreprise pour d\u00e9terminer si un travailleur a droit \u00e0 cette prime.<\/li>\n<\/ul>\n<div class='cta-block'><div class='text'>Simulez toutes vos Aides en 2 min. Gratuit.<\/div><a href='https:\/\/www.mes-allocs.fr\/simulation-aides?origin=wp-json' class='app-button fit'>Simulation gratuite<\/a><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La prime de panier est pr\u00e9vue pour les employ\u00e9s rencontrant des difficult\u00e9s pour prendre leur repas sur les horaires de travail. Cependant, il y a un minimum d&#8217;heures \u00e0 respecter pour l&#8217;attribution. Mes Allocs.fr vous guide ! Table of Contents Qu&#8217;est ce que la prime de panier ?D\u00e9finition prime de panierConditions d&#8217;attributionCadre l\u00e9galMontant et exon\u00e9rationPrime [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":20227,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"amp_status":""},"categories":[6097,5907],"tags":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v14.9 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Travailler 6 heures donne-t-il droit \u00e0 la prime de panier ?<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Au del\u00e0 de 6 heures de travail de suite, vous b\u00e9n\u00e9ficiez d&#039;une pause de 20 minutes. 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